來源：縣總工會
為構建和諧穩定的勞動關系，大力推進勞動爭議多元化解工作，積極探索“工會+”服務新模式，充分發揮協商調解在勞動爭議辦理中的前端性、基礎性作用，為人民群眾辦實事，解民憂。12月12日，縣總工會黨組成員、副主席朱江同志與權益保障部部長何建成聯合縣人社局，前往轄區內快遞物業行業、中科微至科技股份有限公司和蕪湖市欣龍機械有限責任公司等基層工會勞動爭議調解委員會開展授牌活動。



基層工會勞動爭議調解委員會將通過提供咨詢、協商、調解等綜合服務，及時有效化解企業勞動糾紛，有效解決職工群眾對勞動權益保障的現實需求，不斷降低職工群眾維權成本。這種端口前移的做法，既有利于及時發現和處理勞動糾紛，又有利于營造良好的勞動關系氛圍，防患于未然。

下一步，縣總工會將繼續積極行使權益保障工作職能，以此次授牌活動為契機，加大指導督促力度，促進全縣企業勞動爭議調解組織在加強預防、強化協商、做好調解三個方面發揮自身特點和優勢，提高自主解決勞動爭議的能力，更好發揮企業協商調解在創新基層社會治理、促進勞動關系和諧穩定中的重要作用。